北京金融法院曬人才建設(shè)成績單 發(fā)布人才興院行動綱要_環(huán)球?qū)崟r

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千龍網(wǎng)訊（記者 劉美君）12月30日，在中央深改委第十七次會議審議通過《關(guān)于設(shè)立北京金融法院的方案》兩周年之際，北京金融法院向社會通報人才隊伍建設(shè)成果及“北京金融法院人才興院行動綱要”。

據(jù)介紹，自2021年3月18日至2022年12月29日，北京金融法院累計收案13259件，結(jié)案11274件，法官人均結(jié)案402.64件，累計收案標(biāo)的金額5800億元。北京金融法院在編28名法官中，有博士13名、碩士14名，其中包括3名全國審判業(yè)務(wù)專家，占全市法院系統(tǒng)30%，12名北京市審判業(yè)務(wù)專家、3名北京法院司法實務(wù)研究專家，71%以上均為各類專家型法官。曾獲年度法治人物、全國法院優(yōu)秀法官、辦案標(biāo)兵、北京市人民滿意的政法干警、北京市法院模范法官、先進法官、十佳法官等榮譽稱號，入選各類人才庫的干警共計110人次。

北京金融法院黨組成員、政治部主任、新聞發(fā)言人牛曉銳通報了將納入北京金融法院中長期發(fā)展規(guī)劃的“北京金融法院人才興院行動綱要”，其中包括到2025年，增加3名左右在全國金融司法領(lǐng)域具有一定影響力，并通曉國際金融法律、掌握國際金融規(guī)則等領(lǐng)軍型高端人才；為黨和人民金融司法事業(yè)聚集培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)精湛的專家型人才和各領(lǐng)域創(chuàng)新拔尖人才，人才集聚水平明顯提升；自主培養(yǎng)能力顯著增強，對優(yōu)秀人才的吸引力、凝聚力明顯增強；示范引領(lǐng)、輻射聯(lián)動效用充分釋放，在審判執(zhí)行和改革創(chuàng)新等領(lǐng)域形成人才比較優(yōu)勢。

牛曉銳對“北京金融法院人才興院行動綱要”中提到的把握人才發(fā)展“四個抓手”進行說明：

實施金融法治專家智庫項目，完善金融法治專家?guī)臁⑷瞬艓?，健全專家?lián)系機制和專家咨詢委員會運行機制，有效統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、整合、匯聚各方金融法治理論研究、咨詢智庫力量。

實施理論實踐教學(xué)基地項目，依托北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國人民大學(xué)、中國政法大學(xué)、對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)、中國社會科學(xué)院等9家合作共建高校、研究機構(gòu)共建合作和人才培養(yǎng)基地建設(shè)，推動司法警察、聘用制司法輔助人員實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)。

實施人才示范引領(lǐng)和區(qū)域協(xié)同合作項目，充分發(fā)揮專門法院優(yōu)勢，帶動輻射全市三級法院金融審判人才共享交流。依托京津冀金融司法協(xié)同，和京滬成渝深等地金融專業(yè)化審判合作兩項機制，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，探索共建金融審判專業(yè)法官庫和人才培養(yǎng)平臺，實現(xiàn)審判“智力”合作共享。

健全人才政策激勵保障機制。遵循人才發(fā)展規(guī)律和金融審判規(guī)律，不斷健全人才選拔、評價、流動、激勵政策機制，為繼續(xù)教育、定期培訓(xùn)、學(xué)術(shù)研討等提供必要的經(jīng)費保障，為人才打造成長平臺、拓展發(fā)展空間、暢通流動渠道。

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